That'S Y

Podcasting Generations

Il primo podcast italiano dedicato alle Nuove Generazioni e al People Management

IL PODCAST

“That’s Y” è un gioco di parole tra l’esclamazione “Ecco perchè!” e la Y di Youth (“gioventù” in inglese): fino a qualche anno fa nominata anche come Y Generation, oggi Zed, domani chissà.. Per natura, o per cultura, dei giovani si è sempre capito poco e i giovani stessi non hanno sempre gli strumenti dell’esperienza a disposizione per conoscere a fondo sè stessi e il contesto attuale.

Il podcast racconta attraverso le sue rubriche il mondo delle aziende e dell’HR “dietro le quinte”, per capire perché nella ricerca di lavoro non sempre si ottiene un match perfetto, perché è così difficile dialogare tra giovani e adulti, perché oggi la convivenza felice tra generazioni passa per i temi caldi del mondo manageriale quali smartworking, sostenibilità digitale, intelligenza emotiva, felicità, fallimento, intelligenza artificiale, educazione scolastica, work-life balance e molto altro.

Il canale vuole anche essere uno spazio digitale di riflessione e dialogo sui temi dell’inclusione generazionale con i protagonisti del mondo manageriale, un laboratorio di idee e spunti per il futuro della cittadinanza sostenibile e un block notes di trucchi e segreti della cultura aziendale e del lavoro per le nuove generazioni.

I TEMI

Digitale vs Analogico, Purpose vs Prestigio, Idealismo vs Pragmatismo, Esperienza vs Innovazione, Boomer vs Zed Gen: commenti e letture delle sfide generazionali negli anni ’20 del secondo millennio.

Smartworking, sostenibilità digitale, blockchain, job fake news, happiness, intelligenza artificiale, corporate entrepreneurship, intelligenza emotiva, cultura del fallimento, work-life integration, scuola e soft skills. Tutti i temi caldi nel mondo della gestione delle persone raccontati dagli esperti più autorevoli del momento.

Interviste ai manager per scoprire i “dietro le quinte” dei candidate journey, le professioni più richieste e quelle del futuro, conoscere gli aneddoti, gli storytelling e i consigli per entrare in sintonia con le grandi aziende e le start-up più promettenti.

Le tendenze del mercato del lavoro, l’autovalutazione e le soft skills per il lavoro, web tools e strategie digitali per il job hunting, personal branding e le tecniche di selezione nelle organizzazioni: tips & tricks per la ricerca attiva di lavoro e risposte ai dubbi “amletici” dei giovani ascoltatori.

Intervistati su That’s Y